“點亮支部風(fēng)采”系列報道之七

天津華勘巖土工程公司黨支部成立以來，以提升組織力為重點，扎實開展黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化創(chuàng)建工作，著力打造學(xué)習(xí)型、技術(shù)型、文化型、和諧型的“四型”黨支部，夯實了公司科學(xué)發(fā)展的戰(zhàn)斗堡壘，激活了公司高質(zhì)量發(fā)展的“紅色引擎”。

強(qiáng)信念守初心，校準(zhǔn)思想“定盤星”。該支部自覺承擔(dān)起教育引導(dǎo)職工聽黨話、跟黨走的政治責(zé)任，保證思想統(tǒng)一，隊伍穩(wěn)定。以學(xué)黨史為思想“定盤星”，常態(tài)化開展思想政治學(xué)習(xí)。在建黨一百周年之際，組織黨員干部學(xué)習(xí)“四史”。在十九屆六中全會期間，組織黨員和中級職稱干部學(xué)習(xí)十九屆六中全會公報。鼓勵黨員分享學(xué)習(xí)感悟，引導(dǎo)黨員爭當(dāng)支部的學(xué)習(xí)新星、學(xué)習(xí)標(biāo)兵、技能標(biāo)兵。在2021年開展的“黨史知識競賽”活動中，涌現(xiàn)出局級黨史學(xué)習(xí)教育標(biāo)兵1名。

抓主業(yè)樹信心，細(xì)耕發(fā)展“責(zé)任田”。樹立“把工作當(dāng)事業(yè)干”的信念，聚焦主業(yè)，務(wù)實篤行。有效整合資源，明確質(zhì)量安全管理責(zé)任，堅持生產(chǎn)必須安全，實行安全生產(chǎn)一票否決制，對安全不達(dá)標(biāo)的施工項目，堅決停止施工。不斷強(qiáng)化一線工作人員的安全教育培訓(xùn)，持續(xù)提高全體職工的安全意識，使“安全生產(chǎn)”四個字“印在骨子里、流在血液里”。規(guī)范工作管理程序，加大員工對行業(yè)規(guī)范、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及公司規(guī)章、制度的學(xué)習(xí)、理解與掌握，確保能理解、會操作，解決實際問題，使項目班子精干穩(wěn)定、高效可控。2021年簽訂合同59個，圓滿完成了年度經(jīng)濟(jì)指標(biāo)任務(wù)。

強(qiáng)能力塑匠心，下活育才“整盤棋”。堅持將優(yōu)秀青年員工吸收為積極分子、積極分子發(fā)展為黨員、黨員發(fā)展為技術(shù)骨干的原則，先后吸收3人成為入黨積極分子，并進(jìn)行了重點培養(yǎng)。通過分析職工特點、優(yōu)勢、弱項，幫助職工做職業(yè)規(guī)劃，打造結(jié)構(gòu)更合理、專業(yè)素質(zhì)更佳的職工隊伍。引導(dǎo)黨員干部充分利用休息時間借助“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”教育平臺進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí)，提升思想政治素質(zhì)和覺悟水平，鍛造政治上過硬的黨員隊伍。

辦實事暖人心，架起干群“連心橋”。聚焦職工“急難愁盼”問題，想職工所想，急職工所急，為職工辦實事、解難題。公司目前職工13人，由老中青三代組成，由于公司駐地地處天津的特殊性，許多職工不能經(jīng)?；丶?，尤其是疫情期間，數(shù)月無法與家人團(tuán)聚，支部積極與職工談心，感同身受地了解和掌握職工的狀況和需求，遇到職工家里有困難的，積極開展關(guān)懷幫扶行動。業(yè)余時間開展跳繩、羽毛球、斗地主、五子棋等文娛活動，不斷豐富職工文化生活，提升職工“三感”。( 天津華勘巖土工程公司黨支部)